What We Do
伝わるべき価値を、
伝わる形へ。
38knotは、
紙、Web、映像、空間といった手段にとらわれません。
企業ごとに異なる課題と向き合いながら、
最適な方法を選び、
価値を伝えるお手伝いをしています。
01
CORPORATE BRANDING
企業の「らしさ」を 形にする。
企業には、
その会社にしかない価値があります。
歴史。
技術。
文化。
働く人の想い。
それらを整理し、
コンセプトやビジュアルへ落とし込みながら、
企業の「顔」をつくります。
主な制作物
- ブランドコンセプト
- CI・VI開発
- コーポレートサイト
- 会社案内
- ブランドムービー
よくある課題
- 自社の強みをうまく説明できない
- 企業メッセージが社内で統一されていない
- Webサイトや会社案内に一貫性がない
- 採用活動に活かせるブランドがない
- ロゴを刷新したいが方向性が見えない
- 企業の魅力が社外に伝わっていない
主な支援内容
- ブランドコンセプト開発
- CI・VI開発
- コーポレートサイト制作
- 会社案内制作
- ブランドムービー制作
- コピーライティング
02
SALES PROMOTION
技術や製品の 価値を伝える。
優れた技術も、
伝わらなければ選ばれません。
複雑な技術や専門性の高い製品を、
相手に伝わる言葉と表現へ。
BtoB企業を中心に、
営業や販促を支援します。
主な制作物
- 製品カタログ
- 展示会ブース
- LP
- ホワイトペーパー
- 技術紹介映像
よくある課題
- 技術が難しく伝わらない
- 展示会の成果につながらない
- 商談化率が低い
- 営業資料が属人化している
- コンテンツが不足している
- Webと営業活動が連携していない
主な支援内容
- ホワイトペーパー制作
- 製品カタログ制作
- 展示会支援
- LP制作
- 営業資料制作
- コンテンツマーケティング支援
03
RECRUITMENT
人と企業をつなぐ。
採用で必要なのは、
条件を伝えることではなく、
その会社で働く意味を伝えること。
働く人の声や企業文化を丁寧に掘り下げながら、
共感を生む採用コミュニケーションを設計します。
主な制作物
- 採用サイト
- 採用パンフレット
- 社員インタビュー
- 採用動画
- 説明会ツール
よくある課題
- 応募数が伸びない
- 若手人材の確保が難しい
- 入社後のミスマッチが多い
- 自社の魅力を言語化できない
- 採用サイトが古いままになっている
- 競合との差別化ができていない
主な支援内容
- 採用ブランディング
- 採用サイト制作
- 採用パンフレット制作
- 社員インタビュー
- 採用動画制作
- 説明会ツール制作
04
SPACE DESIGN
空間そのものを メディアにする。
展示会ブースやレセプションルームは、
企業価値を体験してもらう場所です。
ただ見せるだけではなく、
記憶に残る体験を設計します。
主な制作物
- 展示会ブース
- ショールーム
- レセプションルーム
- サイン計画
- 空間演出映像
よくある課題
- 企業らしさが表現できていない
- 製品展示中心になっている
- 来場者の記憶に残らない
- 商談につながらない
- 空間ごとにデザインがバラバラ
- ブランドとの一貫性がない
主な支援内容
- 展示会ブース企画
- ショールーム企画
- レセプションルーム企画
- サイン計画
- 空間グラフィック
- 映像演出